|
четверг, 5 ноября 2026 г.
Состояние подписки nuof.manymanya@blogger.com
среда, 4 ноября 2026 г.
Персонал на производство.
Дорогие коллеги!
Доступная БАЗА РЕЗЮМЕ и бесплатное размещение ВАКАНСИЙ
STEP-LER - российская онлайн платформа для подбора персонала рабочих профессий:
• токари,
• слесари,
• сварщики,
• операторы ЧПУ,
• разнорабочие, грузчики,
• комплектовщики, упаковщики, курьеры,
• повара горячего и холодного цеха, работники кухни
Если это письмо попало к Вам по ошибке, просто не отвечайте на него. И простите нас за беспокойство.
Успеха Вам в Вашей работе!
С уважением,
Команда STEP-LER
_______________________________________________
Состояние подписки nuof.manymanya@blogger.com
|
Состояние подписки nuof.manymanya@blogger.com
|
ФСБУ Доходы, расходы - Как признавать выручку.
9 ноября 2026 г. Вебинар.
ФСБУ на практике. Новые и «старые» стандарты особенности применения ФСБУ 9/2025 «Доходы», ФСБУ 10/2026 «Расходы», ФСБУ 28/2023 «Инвентаризация», ФСБУ 4/2023 «Бухгалтерская (финансовая) отчетность».
Применяем ФСБУ 9/2025 «Доходы», ФСБУ 10/2026 «Расходы». Сфера применения стандартов. Понятие и классификация доходов. Как по-новому признавать выручку (классификация доходов, критерии признания). Как определить размер выручки в сложных ситуациях. Порядок оценки выручки по договорам, предусматривающим оплату неденежными средствами; порядок оценки выручки при продаже продукции на условиях отсрочки (рассрочки) платежа; порядок оценки выручки при передаче продукции в течение длительного периода; порядок оценки выручки при изменении договора. Выручка по мере готовности (когда применять этот подход и как оценить степень готовности). Доходы, отличные от выручки: виды доходов, порядок оценки, порядок признания. Понятие и классификация расходов. Расходы по обычным видам деятельности. Порядок признания. Оценка. Расходы, отличные от расходов по обычным видам деятельности.
ФСБУ 28/2023 "Инвентаризация". ФСБУ 4/2023 "Бухгалтерская (финансовая) отчетность": понятие бухгалтерской отчетности, достоверность, существенность; правила составления бухгалтерского баланса; отчет о финансовых результатах.
Участие в вебинаре 11 900 руб.
13 ноября 2026 г. Вебинар.
Учётная политика – 2027 с учётом новых стандартов. Составляем и используем ее в целях экономической безопасности.
Процесс формирования и изменения учётной политики. Отражение последствий в учёте и отчётности.
Актуальные требования ПБУ 1/2008 «Учётная политика организации» Документальное оформление учётной политики и её изменений. Структура учётной политики (составные части учётной политики, их необходимость и предназначение) Допущения и требования к учётной политике организации. Критерии выбора учётной политики и их влияние при выборе отдельных элементов учётной политики Порядок отражения в отчётности изменения учётной политики.
Организационно-технический аспект учётной политики: организация выполнения учётных процедур Ответственность за организацию и ведение бухгалтерского и налогового учёта и формирование отчётности.
Рабочий план счетов и аналитические справочники. Первичные учётные документы. Требования к документообороту. Регистры бухгалтерского и налогового учёта Порядок подготовки и проведения инвентаризации. Система внутреннего контроля. Методологические вопросы учётной политики. Общие вопросы учёта: внеоборотных активов, основных средств, нематериальных активов, материальных запасов, затрат на производство, расчётов (дебиторской и кредиторской задолженности, расчётов с подотчётными лицами и пр.), резерва сомнительных долгов, нераспределённой прибыли и капитала, доходов и расходов с учетом применения ФСБУ 9/2025 и ФСБУ 10/2026, финансовых вложений. Определение критериев существенности. Учётная политика для целей налогообложения. Учётная политика по налогу на прибыль.
Участие в вебинаре 11 900 руб.
12 ноября 2026 г. Онлайн.
ФСБУ 14/2022 и ФСБУ 26/2020: основные изменения в учете НМА. Учитываем изменения в налоговом учете НМА с 2026 года.
Заявки на участие по тел. 925 741-87-05.
Изменения в работе кадровых служб. Воинский учет.
Изменения с 1 сентября, а так же все изменения во второй половине 2026 года и на 2027 год.
13 ноября 2026 г. Очно и Онлайн.
Кадровое делопроизводство: разбираем сложные ситуации. Трудовое право: новое в 2026-27 г.
Андреева Валентина Ивановна Канд. истор. наук, специалист в сфере документационного обеспечения, профессор кафедры трудового права, автор ряда книг по кадровому делопроизводству. Ведет рубрики в журнале "Справочник кадровика".
1. Изменения Прием на работу: увеличение численности работников для заключения срочного трудового договора по соглашению сторон; запрет на установление испытания при приеме на работу женщин с малолетними детьми; изменения в постановлении Правительства РФ по квотированию рабочих мест для инвалидов.
Увольнение работников: изменения при увольнении работника, совершившего хищение; преимущественное право мобилизованных и контрактников для оставления на работе при сокращении численности или штата работников.
Рабочее время: введение срока для принятия решения в случае установления работнику неполного рабочего времени; увеличение продолжительности сверхурочной работы
Время отдыха: новые правила отзыва работника из ежегодного оплачиваемого отпуска; дополнительный оплачиваемый выходной день и отпуск без сохранения заработной платы для работников, фактически проживающих в жилых помещениях в зонах чрезвычайных ситуаций.
Отчетность в СФР: изменения в Правилах обмена СФР электронными документами с работодателями и в Правилах заполнения ЕФС-1.
Изменения по охране труда
2. Краткий обзор изменений первой половины 2026 года в связи с вопросами о правильном применении и актуальной судебной практики.
Прием на работу: изменение требований и процедур, связанных с приемом на работу
Увольнение работников: изменение по увольнению работника в связи с утратой доверия; Конституционный Суд РФ об увольнении работника до окончания вахты;
3. Дополнительная информация Письмо СФР об отражении в ЕФС-1 годовой премии, выплаченной бывшим работникам. Верховный Суд РФ об оплате донорских дней при сменной работе и (или) суммированном учете рабочего времени.
4. Изменения с 2027 года. Новый порядок допуска к сварочным работам на опасных производственных объектах.
5. Ответы на вопросы участников, индивидуальные консультации.
Стоимость онлайн 12500, очно 14500 руб.
23 ноября 2026 г. онлайн.
Организация и ведение воинского учета и бронирования. Цифровизация воинского учета. Штрафы за неисполнение обязанностей по воинскому учету.
- рассмотрим пошаговый алгоритм организации и ведения общего воинского учета;
- узнаем о действиях работодателя при выявлении работников, не состоящих на воинском учете;
- уточним порядок и сроки представления отчетов в военкомат;
- разберемся, как повлияла цифровизация воинского учета на порядок работы ВУС;
- получим разъяснения по заполнению карточки гражданина, подлежащего воинскому учету;
- выясним, есть ли отличия в воинском учете дистанционных работников;
- узнаем видах и сроках отчетов в военный комиссариат;
- выясним, какие мобилизационные обязанности возложены на работодателей.
Стоимость участия 10500 руб.
Прием заявок по номеру: 89257418705
вторник, 3 ноября 2026 г.
Состояние подписки nuof.manymanya@blogger.com
|
Подписаться на:
Сообщения (Atom)
